第一节 初识龙湖

 龙湖如何从一个地方企业扩张为全国化的标杆企业？

第二节 人力资源职能定位与组织形态

 龙湖集团组织架构是什么样子，以及有什么特点？

 不同的发展阶段，组织的能力和气质有什么不同？

第三节 人才标准与招聘体系

 企业生命周期及人力资源策略？
 人力素质模型及特点有哪些？
 人才识别技巧及案例分享
第四节 基于战略和组织发展的管理体系

 战略绩效管理体系框架是什么？
 员工绩效评估体系如何操作？
 如何把组织评估与员工评估结合起来？

第五节 基于职级体系的全面薪酬管理及应用

 什么是职业等级体系？
 全面薪酬体系包含哪些组成部分？
 如何对员工开展薪酬回顾工作？

第六节 企业基因-文化的力量
 文化体系包含哪些要素？
 我们拥有什么样的企业价值观？