面试时间： 2014年06月10日

面试详情： 几个人排队面试。等了快1小时，然后轮到我。进去就是项目公司部门经理和一人事面试我。
先自我介绍，然后那部门经理问了些专业问题，然后对方2人都一直在围绕我为何离开原来单位这个问题，来询问我。让我尴尬了一段。
最后叫我等通知。

面试问题： 1.专业技术上的问题，2.为什么离开原来单位？

面试时间： 2014年05月02日

面试详情： 整个面试过程一共持续30多天，分3次进行。由于事先对公司的项目和情况做了功课，所以整个面试过程比较顺利。面试官也问了公司所提供的工资不高你能否接受的问题。看来这家公司待遇问题确实是个顽疾。

面试问题： 面试官也问了公司所提供的工资不高你能否接受？

面试时间： 2014年03月13日

面试详情： 一面是和对方的HR开展的，总体上比较顺利，主要是看你个人的沟通与表达能力，然后对方就直接入主题，和我谈薪酬，我比较不能接受对方的薪酬和岗位级别。但是，先接受了下来，准备二面吧。二面是和对方财务总监、人事负责人谈，专业问题没有谈太多

面试问题： 自我介绍等

面试时间： 2014年05月21日

面试详情： 还行吧，不太会面试，第一次面，面试官很亲切的 也很漂亮，问的都是基本的问题，比如薪酬什么的，是否录取过是否

面试问题： 对于薪酬怎么理解

面试时间： 2014年03月05日

面试详情： 初面就是主题演讲，随机抽题然后2分钟演讲，题目都是类似于格言警句之类的；复试一对一面试，先自我介绍，然后面试官针对简历和与应聘岗位的匹配度提问，针对企划营销岗会给出案例让你分析怎样开展策划，还有5年内的职业规划什么的。

面试问题： 为什么选择应聘该岗位，针对某个项目构思营销方案，5年内的职业规划等等

面试时间： 2013年12月03日

面试详情： 一面稀里糊涂就通过了，跟我是福建人可能有关系，如果网申的话据说是要群面的，我是没经历过群面，跟HR现场投简历的时候聊了几句就进二面了。
二面在北大的新太阳学生活动中心，他们人力资源总监带俩HR进行3V1面试，基本也都是黄总一个人在问。问题比较多，但黄总很亲切，让人感觉不到紧张感，前后聊了15分钟整。好像也有两三分钟就出来的，我的貌似算长的。今天刚电话通知了终面，就是直接跟董事长谈了，估计应该是谈薪资福利之类的了，感觉没啥问题了应该。

面试问题： 自我介绍

面试时间： 2013年09月10日

面试详情： 第一步初面，小组群面，提出问题，HR不会插手主要看个人在团队中的的表现。然后等了一周接到复试通知。是项目经理单独面试，先自我介绍，然后聊一些你对所求职位的看法

面试问题： 复试时候项目经理看人的眼神很犀利，也很有涵养的一个经理

面试时间： 2014年01月02日

面试详情： 首先是分公司面试，总监跟部门负责人一起，面试过程很快，首先是自我介绍，然后就问我对搜房有多少了解，然后介绍了下搜房，然后问我对这份工作的认识，职业生涯规划是怎样，然后就是薪资待遇啊，等等。然后说工作强度大，问我能否接受。然后等消息，等了好多天，忽然总部来了个电话面试，让我介绍自己，然后问以前有没有策划过什么活动，然后觉得自己优势是什么

面试问题： 你的优势是什么？

你目前位置在工作中是多么的成功？