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龙湖低调更换人资总 李朝江从被力挺到卸任经历了什么?
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10月14日 10:470提要:一年前,李朝江身陷窘境,吴亚军发内部信力挺他及其团队,言辞恳切,历历在目;如今,沈鹰入职龙湖,接替李朝江出任人力资源部总经理,他是去是留?尚未可知。 10月8日,新高管沈鹰正式入职龙湖,接替原龙湖集团人力资源部总经理李朝江的职位,直接向集团CEO邵明晓汇报工作。 关于沈鹰接替李朝江的消息,是由一篇名为《吴亚军力挺的龙湖人力总李朝江去职,接任者沈鹰》的报道爆出,不过龙湖方面表示,李朝江并非爆料所说的去职,而是另有任命。
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吴亚军内部信曝光 揭秘力挺人力总李朝江的六大理由
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地产高管生存录:不想停 也停不下来
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05月24日 10:080提要:行业每天都在剧变,大鱼吃小鱼让每一个人都没有安全感,随着地产公司扩张对于人才的需求也日新月异,无论是老板还是职业经理人都在这个没有硝烟的战场不断战斗。“所有人都在面临前所未有的压力。”
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全民皆兵的地产抢人战:深夜10点还接到猎头电话
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01月24日 10:080提要:事实上,随着行业的粗放发展过后,房企意识到人才是这个行业的重要生产力。可是,这个巨大的行业此前内生培养的人并不多,因此人力成本开始越来越高。“人才是我们最宝贵的资产,我们关注规模更关注旭辉的小伙伴。”旭辉集团董事长林中在刚刚结束的内部年会上说。
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地产行业变局之下的人事大动荡
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05月03日 09:400提要:“这两年我们明显感觉到行业的人力成本不断提高,特别是分管投资、运营的高管薪资有了较大的提高,每年的平均人力成本都会增加20%~30%。”一位房企人力资源部总经理告诉记者。从业内来看,包括碧桂园、华夏幸福、融创中国等房企的薪资在行业内位于高位水平,伴随这类企业的扩张和招聘,进一步拉动了人员的流动性。
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独家披露:中海、世茂、万达等2016十大高管动荡房企出炉!
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02月07日 09:460提要:整个2016年,万科、中海、世茂、万达等多家房企均出现频繁的高管人事变动。
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