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该不该在面试之前和HR谈薪资?
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03月25日 10:060提要:为了不浪费彼此的时间,求职者该不该在参加面试之前就向HR询问薪资水平呢?
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面试时如何让HR认为你靠谱
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谎言套路那么多 HR面试好心累
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03月17日 09:550提要:为了保证应聘者回答的真实性,HR应设计多个指向同一个问题点的问题,把各种问题打乱分散在面试过程中的不同阶段来提问,并对这些回答进行比对和验证,可以使面试官更好地把握应聘者叙述的真实性。如果应聘者对同一问题的回答前后不一致,或者相互之间出现矛盾,说明应聘者在说谎。
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HR面试招数大集合 求职者如何见招拆招
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01月21日 09:140提要:如今,不少求职者在面试前都会搜罗一些攻略,希望做到有备无患。提前做好准备的确让面试者在面试中表现的更好,但对于面试官来说,却是一件头疼的事,“提出一个问题,10个面试者有七八个回答的一摸一样,一听就是看了同一个面试攻略,根本看不出他们的真实水平。“一家房企HR无奈的说。
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保利、万科、绿地…TOP10房企HR最爱问的面试题大曝光
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12月18日 09:432提要:知名房企的品牌号召力和不错的薪水,看的心里直痒痒。但是,千万别高兴的太早,名企、高薪,就在那里,能不能得到,还得先通过面试这一关!
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HR最常用的20个面试问题及答案
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03月31日 10:250提要:留在一家公司的理由总是相似的,但是离职的人有千万种原因。小编今天就给大家总结了几个最常见的关于离职的面试问题。
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HR面试招数大集合 求职者如何见招拆招
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02月04日 08:530提要:如今,不少求职者在面试前都会搜罗一些攻略,希望做到有备无患。
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90%的HR都不知道的面试发问技巧
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02月28日 10:020提要:通常,应聘者求职材料上写的都是一些结果,比较简单和宽泛。而面试官则需要了解应聘者如何做出这样的业绩,都使用了一些什么样的方法,采取了什么样的手段。以全面了解应聘者的知识、经验、技能的掌握程度以及他的行为风格、性格特点等与工作有关的方面。
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