-
房地产项目运营管理“管”什么?
-
万达曾茂军:如何成为真正的HRD
-
现场直播·《2013年三季度地产金融形势发布会》暨TOP50排行榜解读
-
房企集团到项目公司这样分级最赚钱,不能不看!
-
07月29日 07:430提要:行业马太效应越发明显,巨无霸公司的规模还在继续扩大(万科在2014年销售额超2000亿,并计划十年后达到4000亿),小的则越来越小,直至消失。企业变大以后必然带来项目公司数量的增多,以及一系列的管控问题。
-
-
HR必知:薪酬体系与职位体系的内在联系
-
01月03日 14:510提要:专业的HR都了解薪酬系统设计的思路和方法必须要参考职位体系,而工资就是要过职位体系的操作实现。企业的薪资福利管理其实并不是一件很复杂的事情。
-
-
卓达地产百万年薪诚聘各路人才
-
06月04日 08:501提要:地产人网线上招聘会第二季由地产人网独家主办。住建部人力资源开发中心、中国房地产研究会,中国房地产业协会特别支持,并特邀战略官方媒体中房网。本次招聘会以营销岗位为专场,联合万科、碧桂园、招商、绿地等100家房企,通过线上高端人才招聘会的活动,将房企职位发布在专题主页上,以方便求职者更快更便捷的找到合适的岗位。本次招聘会的时限为:5.20-6.20。岗位名额有限,报满为止,欢迎求职者们积极参与。
-
-
国土部明确:不动产统一登记平台2017年将覆盖全国
-
05月01日 09:460提要:不动产统一登记信息管理基础平台工作的推进,将事关不动产产权关键信息的能否实现全国联网查询。
-
-
企业用人理念:究竟以人定岗好 还是以岗定人好?
-
07月11日 09:190提要:人定岗还是岗定人?企业的用人安排绝对不是件小事,从当下企业发展来分析,事关企业的近期目标实现,从企业长期发展来看,事关企业是否可以永续经营,所以企业在用人制度上必须有良好的制度运作。
-
-
阳光城集团副总裁饶俊:结构铸骨,文化注魂
-
01月07日 12:530提要:《地产人眼中的地产人》系列访谈阳光城集团副总裁饶俊
-
-
未来HR必须突破传统模块化工作思维
-
2030年 廊坊将成重要节点城市
-
01月20日 10:380提要:在“总规”中,廊坊市域空间发展结构为“一主、两副、三区、四轴、多点”。其中“一主”指中心城区,“两副”指三河、霸州。“四轴”指京津发展主轴、津石发展轴、京唐发展轴、大广发展轴。“三区”指北三县、都市区、南三县三大发展分区。“多点”指香河、大厂、固安、永清、大城、文安、燕郊、胜芳、码头9个区域发展节点。
-
-
《2014地产人网线上招聘会第二季》房企职位热荐之闽系企业的春天
-
05月26日 11:100提要:地产人网线上招聘会第二季由地产人网独家主办。住建部人力资源开发中心、中国房地产研究会,中国房地产业协会特别支持,并特邀战略官方媒体中房网。本次招聘会以营销岗位为专场,联合万科、碧桂园、招商、绿地等100家房企,通过线上高端人才招聘会的活动,将房企职位发布在专题主页上,以方便求职者更快更便捷的找到合适的岗位。本次招聘会的时限为:5.20-6.20。岗位名额有限,报满为止,欢迎求职者们积极参与。
-